Visado de nómada digital en España: quiénes pueden

Trabajar desde Madrid, Valencia o Málaga para una empresa que está en Buenos Aires, Nueva York o Berlín dejó de ser un limbo legal. Con la Ley de Startups (aprobada a fines de 2022 y vigente desde 2023), España creó una autorización específica para teletrabajadores internacionales, conocida popularmente como el visado de nómada digital. Es una vía pensada para quien genera sus ingresos fuera del país pero quiere residir dentro, de forma regular y con posibilidad de renovación.

Qué es y qué permite el visado de nómada digital en España

Se trata de una autorización de residencia para teletrabajo de carácter internacional. En criollo: te habilita a vivir legalmente en España mientras seguís trabajando a distancia para empleadores o clientes radicados fuera del territorio español.

Algunos rasgos generales del régimen:

• Está enmarcado en la Ley 28/2022 de fomento del ecosistema de empresas emergentes (Ley de Startups).
• Contempla la posibilidad de incluir a familiares (cónyuge o pareja e hijos a cargo) en la misma solicitud.
• Es una residencia renovable, siempre que se mantengan las condiciones que dieron origen a la autorización.
• Puede solicitarse desde el exterior (como visado, en el consulado que te corresponda) o estando ya en España de forma regular (como autorización, ante la unidad competente).

Las condiciones concretas de cada modalidad, plazos de vigencia y renovación conviene confirmarlas siempre en la fuente oficial antes de armar la carpeta, porque los criterios se van precisando con la práctica administrativa.

Quiénes pueden solicitarlo

El punto central es de dónde viene el trabajo: la actividad tiene que poder realizarse a distancia y el vínculo laboral o comercial debe ser con empresas ubicadas fuera de España.

Dentro de ese esquema entran dos perfiles típicos:

• Trabajadores en relación de dependencia con una empresa extranjera que autoriza expresamente el teletrabajo desde España.
• Profesionales autónomos o freelancers con clientes fuera de España. En este caso suele exigirse que la porción de facturación proveniente de clientes españoles sea limitada respecto del total.

Además, en general se pide acreditar una relación previa con el empleador o los clientes (una antigüedad mínima en el vínculo) y que la empresa tenga cierta trayectoria de actividad. Los detalles numéricos de esos requisitos hay que verificarlos en la normativa vigente, ya que no son iguales para todos los supuestos.

Requisitos generales de la solicitud

Sin entrar en montos ni tasas —que se actualizan y conviene chequear en la fuente oficial—, estos son los bloques de documentación que suelen pedirse:

• Solvencia económica: acreditar ingresos suficientes y recurrentes para sostenerte (y a tu familia, si viajan con vos). El umbral se calcula sobre indicadores oficiales españoles y se actualiza periódicamente.
• Seguro de salud: cobertura médica pública o privada con una aseguradora autorizada a operar en España, sin copagos ni carencias.
• Antecedentes penales: certificado de los países donde residiste en los años previos, generalmente con declaración de no tener antecedentes.
• Cobertura de seguridad social: alta en el sistema español o, si aplica, certificado de cobertura por convenio bilateral con tu país de residencia.
• Documentación del vínculo laboral: contrato, carta del empleador autorizando el teletrabajo desde España, o contratos y facturas si sos autónomo.
• Titulación o experiencia profesional: título de grado/posgrado, formación equivalente o experiencia acreditable en el sector.
• Pasaporte vigente con validez suficiente.

El rol de la apostilla y las traducciones

Casi toda la documentación pública emitida en Argentina que presentes en España necesita estar apostillada (Convenio de La Haya) y, cuando no está en español, traducida por traductor jurado. Es el paso que más demora suele generar si se deja para último momento.

En Argentina, la apostilla la emiten la Cancillería y los Colegios de Escribanos, y muchos documentos ya se apostillan de forma digital. El trámite estándar suele demorar alrededor de 30 días.

• Los antecedentes penales son el documento típico que requiere apostilla.
• Los certificados de estado civil o vínculo familiar también, si incluís familiares en la solicitud.
• Conviene chequear la vigencia de cada certificado: varios tienen validez acotada y pueden vencerse mientras armás el resto de la carpeta.

Pasos orientativos del trámite

1. Definí la vía: visado desde Argentina (consulado) o autorización estando ya en España de forma regular.
2. Reuní la documentación del vínculo laboral, la titulación o experiencia y la solvencia.
3. Gestioná los certificados públicos y sus apostillas; si hace falta, las traducciones juradas.
4. Contratá el seguro de salud con cobertura válida en España.
5. Presentá la solicitud y abonás las tasas correspondientes, según la vía elegida.
6. Una vez aprobado y ya en España, tramitás la TIE (Tarjeta de Identidad de Extranjero) cuando corresponda.

Consulado General de España en Córdoba: Bulevar Chacabuco 875 · Jurisdicción: Córdoba, Catamarca, Jujuy, La Rioja, Salta, Santiago del Estero y Tucumán.

Antes de presentar, revisá los requisitos actualizados en el sitio oficial del consulado que te corresponde por jurisdicción y en la normativa española vigente: los importes de solvencia, las tasas y los formularios se actualizan y son el dato que más cambia de un año a otro.